4月29日下午，公司第一届吐槽大会在1717会议室精彩上演。来自公司各生产部门的20余名吐槽代表及职能部门代表齐聚一堂，在近3个小时的时间里，大家相互吐槽，用幽默风趣的调侃、委婉有力的提问，共促公司发展。        本次吐槽大会主要目的是加强公司职能部门与各生产部门之间的沟通交流，进一步发现工作中的问题，促进工作效率和工作管理水平的提升。为了本次吐槽大会开的更加接地气，效果更佳，综合部（党群工作部）前期通过办公云平台(KC平台）、意见箱匿名收集意见，各生产部门都进行了内部槽点征集、吐槽代表选派和吐槽文稿撰写，有的甚至几易其稿。为了增强现场表现力，相关部门内部还组织了头脑风暴，并在网上搜集学习了吐槽技巧。        下午2:30，公司第一届吐槽大会正式开始。本着无领导参加的原则，现场气氛热烈，轻松愉悦。首先，由职能部门代表带来了一段开场表演《我们想吐个槽》，通过幽默的自嘲，向在场的员工表达了公司相关管理工作的痛点和难点。随后，各部门吐槽代表们依次登台，围绕公司各职能部门管理模式，公司现行管理规章制度，公司办公云平台，公司企业文化，公司员工培训、公司行政、人力资源、财务、生产经营、招标采购、技术质量安全等管理工作，本部门运作管理模式，员工工作中的困惑，公司现阶段发展中的问题等进行了吐槽。吐槽内容详细、具体，针对性强，不小而化之，不笼统含糊，不回避问题，也不刻意发牢骚，有的代表还就吐槽问题给予了合理建议。        在整场吐槽大会中，吐槽代表们幽默风趣的表达不时引起现场观众的阵阵笑声和掌声。最后，通过现场吐槽代表的投票，评选出了本届吐槽大会的三名“人气王”。吐槽大会结束后，公司各职能部门会将所有吐槽问题进行了研究并统一回复。本次吐槽大会，进一步加强了各部门之间的沟通交流，促进了部门内部团结协作，进一步提升了公司管理水平，取得了很好的效果。